发布时间:2024-08-20 13:10:52 来源: sp20240820
1月19日记者从北京市西城区委人才工作领导小组获悉,北京市西城区推出《西城区吸引高层次人才专项计划实施办法(试行)》(以下简称“西融人才计划”),旨在吸引集聚一批高层次人才,为区域经济社会高质量发展提供保障。“西融人才计划”围绕资金奖励、人才培养、服务保障等方面提出了16条措施。
在资金奖励方面,“西融人才计划”提出,一次性给予杰出人才100万元奖励,领军人才50万元奖励,青年拔尖人才30万元奖励。设立引才“伯乐奖”,对助力西城区引进人才的单位或个人,一次性给予最高100万元专项奖励。
在人才培养方面,“西融人才计划”提出,对新建的院士(专家)、博士后科研工作站,一次性给予最高50万元资金支持;对在西城区举办具有较大影响力人才活动的组织方,每年给予最高50万元补贴。
在服务保障方面,“西融人才计划”提出,为经认定的高层次人才在引进落户、子女入学、配偶就业等方面提供服务保障;在医疗、文体、出行等方面,为人才提供高品质、套餐式、多元化的服务项目。
清华大学五道口金融学院副院长张晓燕说:“‘西融人才计划’的发布将为西城区科技金融行业高质量发展提供动能。”
下一步,西城区将以“西融人才计划”为抓手,加强与驻区企事业单位、知名人力资源机构、高等院校、科研院所交流合作,不断完善各项配套政策措施,持续健全“1+1+N”人才政策体系,打造人才强磁场。(记者华凌)
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